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2013年11月9日贵州省直遴选公务员
部分笔试真题解析
2013年11月9日在贵阳市内举行，共招考183个职位，200余人。所有职位都是统一试题，满分100分，考试时间为三个小时。
公文写作：省信访局在全省深入开展创先争优活动，给出四段材料，一是领导下基层调研的，二是各县（市）创新活动开展的典型做法，三是省信访局干部开展岗位练兵活动的，四是开展群众评议和领导点评活动，下基层帮助县市解决具体问题困难的等等。2013年11月9日贵州省直遴选公务员笔试真题解析（公文写作）：创先争优活动简报
要求：根据材料写一篇简报，供其他部门学习。副标题是“省信访局深入推进创先争优活动开展”，主标题自拟。字数1200字以内，分值50分。
【参考范文】（1163字）
贵州省信访局深入开展创先争优活动
简 报
第X期
贵州省信访局
2013年12月*日
以创先争优为动力，加强干部队伍建设
----省信访局深入推进创先争优活动开展
自2013年全省开展“以创先争优为动力，加强干部队伍建设”动员大会以来，贵州省信访局结合工作实际，坚持以党的十八届二中、三中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，深刻领会中直和省委领导重要讲话精神实质，精心安排部署，深入讨论交流，全面贯彻落实，迅速掀起“比学赶超”热潮，全面推动创先争优长效化、常态化。贵州省信访局着力突出“四个重点”，带头在作风建设、创新方式、自身素质、满意程度上创先争优，扎实推进全省信访系统创先争优活动深入开展。
领导重视、深入基层调研
省信访局局长***2013年*与*日在**市调研时明确指出，各县市信访局要转变作风、加强调研，紧紧围绕信访系统的中心任务和群众的期望开展创先争优活动。各级领导迅速及时动员部署，带头深入基层指导活动。一是对群众来信来访中反映的重点民生问题和热点问题，组织专题调研。二是认真听取基层做好新时期信访工作的新思路的汇报，加强经验交流。
省市联动、创新活动方式
各市县信访局在深入调查研究、广泛听取意见的基础上，紧密结合信访局的职责及本单位实际确定活动主题，设计了具有鲜明实践特色的活动载体。
**市信访局将创先争优活动与党的群众路线教育实践活动相结合，组织党员开展“三讲三比”（讲党性、讲信念、讲传统，比学习、比工作、比奉献）。**市提出“党组织创五好、党员争标兵、党群共发展”的口号，结合实际进行分类指导。**市在创先争优活动中注重与群众互动，鼓励与群众参与，做到“请群众参与、请群众建言、请群众监督”。
岗位练兵、着力自身素质
打铁还需自身硬，本次创先争优活动十分强调自身建设，明确要求加强思想政治学习，不断提高理论水平和政策水平；加强业务能力培养，不断提高做好工作的本领和能力。省信访局根据“干什么、练什么”的要求，以提高信访干部综合素质和工作能力为着力点，在中心、街道、社区信访干部和信访代理员中开展岗位大练兵活动，确定练兵内容。
开展评议、注重与民互动
信访局党支部坚持把群众评议作为创先争优活动的一项重要内容，积极引导群众参与、监督、评判。围绕领导干部接访、信访积案化解、体制机制创新、信访干部能力提升等工作重点，围绕维护群众合法权益、反映社情民意、促进社会和谐稳定等方面，听取群众的意见和建议。通过业务竞赛、岗位评比、技能比拼等形式开展评选优秀接访窗口、优秀办信能手、优秀矛盾纠纷排查化解员、文明科室活动，促使局党支部和党员干好事、干实事，使创先争优活动真正成为群众“满意工程”。
通过以上四个措施，省信访局不仅为推动信访工作重心下移、切实维护群众合法权益打好了坚实的基础，而且立足岗位服务全局、推动了信访工作科学发展，为多彩贵州更加幸福美好的未来提供了坚实的保障。
（题目与解析来自网络，仅供参考。非小军师内部培训材料。）
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