[小军师遴选导语]新仕途教育小军师遴选中直、省市遴选笔试冲刺班、长线班、一对一辅导预约报名中！最新一期笔试强化班马上开课！小军师课程咨询QQ857118361；电话(微信号)13167500566
2014年9月13日天津市级遴选面试真题及解析
（小军师遴选）
调研报告
要对单位慵懒散现象做一个调研报告，你怎么开展？
测评要素：办文办事办会能力
答题参考:
写调查报告的目的，是反映工作情况、提出问题、为工作出主意、解决问题。“慵懒散”的危害较大，而要写好关于“慵懒散”的调研报告，需要很多方面的能力和基础。如果我来负责单位的慵懒散现象做一个调研报告，我将按如下步骤开展：
一、思想上高度重视，进一步明确调研报告选题。“慵懒散”的作风习惯，既不利于干部自身的成长，也不利于工作进步及党和国家事业的发展，进一步说更是严重败坏了党和政府的形象。我要在思想上高度认识到“慵懒散”的危害性，以高度严肃认真负责的态度做好这次调研报告工作，为解决单位“慵懒散”现象提供良策。
二、拟定切实可行的调研方案供领导审批。调研是谋事之道成事之基，拟定具体的调研方案需要深思熟虑，以提高方案的针对性，为写出一篇高质量的调研报告打好基础。坚持整体思维、系统思维，明确“慵懒散”现象调研的周期、地点、小组人员、经费、调研具体方法等要素，提供至少两套方案供领导选择。领导审批同意后立即开展工作，如果领导对方案不满意，就继续修改完善。
三、抓好调研方案的落实，将调研做深做实。没有调查就没有发言权，调查报告要出实效就要实事求是，做到摸实情、说实话、出实招、求实效。调查是否深入关键在于能否全面掌握第一手情况。对“慵懒散”现象的调研既要按调研提纲进行，又不要受提纲局限。要深入各个单位、深入群众，多层次、多角海量遴选资料搜索微信公众号：遴选大讲堂 独家遴选笔试面试真题解析网址：https://xinshitu.ke.qq.com课程咨询QQ857118361
度、多渠道了解情况，力求详细把握真实的第一手情况，准确把握问题的症结，探寻解决问题的办法。
四、撰写高质量的调研报告。一是要肯于听实话，深入摸实情。本着“韩信点兵，多多益善”的态度看材料，把握真实的第一手情况，同时要尽可能广泛收集、阅读、消化那些与“慵懒散”调研题目有关的文件、政策、法规以及专家学者的理论文章等，领会中直和上级党委有关指示精神，了解过去的历史背景，掌握现时的发展动态等。二是要敢于说实话，全面道实况。获得第一手素材，接下来的工作就是如何将实情“说”出来。这个环节要坚持实事求是的原则，在充分调研的基础上，抱着有什么说什么的态度，呈现最真实、最全面的调研结果。三、要善于提实策，破题出实招。高质量的调研报告必须脱离“假大空”，调研报告中需要对“慵懒散”现象提出切实有效的解决方案。只有调研工作人员把把功课做实了，把问题研究透了、对策提实了，才能让对策成为问题的有效“解药”
五、调研报告完成之后要抓好调研成果的转化。调研的目的是解决问题，推进工作，绝不是为调研而调研。我们要围绕调研报告制定相关切实可行的政策措施，环环紧扣，有效实施，切实解决好单位作风问题，促进作风好转。 12
写调查报告的目的，是反映工作情况、提出问题、为工作出主意、解决问题，只有深入开展调研，有丰富的内容、正确的观点、独到的见解、解决问题的有效办法，才能是一篇好的调研报告。
（小军师遴选根据考生回忆整理）
（题目与解析来自网络，仅供参考。非小军师内部培训材料。）
使用微信“扫一扫”功能添加“小军师面试”或“小军师遴选大讲堂”
使用QQ“扫一扫”功能添加“面试报名咨询”或使用微信“扫一扫”功能添加“面试报名咨询”
每天分享：遴选资讯、遴选最新考点、遴选真题、遴选预测题……
实战派辅导 浸泡式学习
