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2017年11月4日河北省直机关遴选公务员笔试真题(小军师遴选)

小军师遴选 www.xiaojunshilinxuan.com   2019-10-12 

收藏 打印 【字体: 】 作者:小军师团队

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2017年 11月 4日河北省直机关遴选公务员笔试真题
(小军师遴选)

 
         第一题:写一篇宣介稿(15分)
         材料 1:塞罕坝是蒙汉混合用语,意思是“美丽的高岭”,位于河北省北部的围场县境内。这里曾经水草丰美、森林茂密。清朝末年,由于国力衰退,先后进行了三次大规模围垦,加上日本侵略者掠夺、山火不断和过多的 R 牧活动,使这里的大片森林荡然无存,新中国成立时,这里已经变成了“天苍苍,野茫茫,风吹沙起好荒凉”的沙地荒原。
        1962 年 2 月,国家决定建立塞罕坝机械林场,恢复植被,阻断风沙。369 名 平均年龄不到 24岁的创业者,肩负“为北京阻沙源、为京津涵水源”的神圣使命, 从全国 18个省(市)集结上坝,开始了艰苦卓绝的高寒沙地造林工程,当年的塞罕 坝集高寒、高海拔、大风、沙化、少雨等极端环境于一体,自然环境十分恶劣, 没有粮食,缺少房屋,交通闭塞,冬季大雪封山,人们便处于半封闭、半隔绝的 状态。没有学校,没有医院,没有娱乐设施,从四面八方赶来的建设者们,除了简单的行李衣物,其他的几乎一无所有。
        由于缺乏在高寒地区造林的经验,头两年人们满怀希望种下的 2000多亩落叶松,成活率还不到 8%。1977年 10月 28日,塞罕坝遭遇了一次罕见的雨凇灾害,一夜之间,57万亩树木被厚厚的冰凌包裹,20万亩树木全部被毁。1980年夏天,塞罕坝遭遇了场百年不遇的大旱,12 万亩树木早死。面对困难和灾难,塞罕坝人 没有灰心,为了技术攻关,他们把家从承德、北京等城市搬到了塞罕坝他们含着 眼泪清理了死树枯枝,栽上新的树苗,从头再来!就这样,通过三代塞罕坝林场人 55 年的艰苦奋斗,成功营造了 112 万亩人工林,创造了一个变荒原为林海、让沙漠成绿洲的绿色奇迹。如今,塞罕坝森林覆盖率达到 80%,每年为京津地区输送净 水 1.37 亿立方米、释放氧气 55 万吨,成为守卫京津冀的重要生态屏障。现在, 塞罕坝资源总价值超过 150 亿元,在创造了大量劳动就业岗位的同时,也有力地 带动了区域经济发展,正发挥着无可替代的经济、生态和社会效益。
        55 年过去了,高寒湿冷的气候和常年超强度的劳动,让许多人患上了心脑血管病、风湿病,去世的职工平均年龄只有 52岁。当年的塞罕坝也曾是全国知识分子最集中的林场,有 127 名大中专毕业生,但由于缺少良好的教育条件,他们的子女没有一个考上大学,他们却无怨无悔。
        材料 2:2017年 8月 28日,学习直传河北塞罕坝林场生态文明建设范例座谈会在北京召开。会上,中宣部领导传达了习近平总书记对塞罕坝林场建设者感人事迹作出的重要指示。习近平总书记指出,55 年来,河北密罕坝林场的建设者们 听从党的召唤,在。黄沙地天日,飞鸟无栖树。的荒澳沙地上艰苦奋斗、甘于奉献,创造了荒原变林海的人间奇迹,用实际行动诠释了绿水青山就是金山银山的 理念,铸就了牢记使命、艰苦创业、绿色发展的嘉罕坝精神。他们的事迹感人至 深,是推进生态文明建设的一个生动范例。习近平总书记强调,全党全社会要坚 持绿色发展理念,弘扬塞罕坝精神,持之以恒推进生态文明建设,一代接着一代干,驰而不息,久久为功,努力形成人与自然和谐发展新格局,把我们伟大的祖 国建设得更加美丽,为子孙后代留下天更蓝、山更绿、水更清的优美环境。
        问题:根据给定资料,为机关门户网站写一份弘扬喜罕坝精神的宣介稿。
        要求:要点突出,层次清晰,表达准确,文字简练,不超过 300字,15分。
 
       第二题:材料分析题(15分)
       材料 1:2017 年 6 月 8 日,《人民日报》刊登题为“改革呼唤狮子型干部”的文章。近期,武汉市开展“狮子型”干部大调研,计划在全市发现和掌握 100
名左右“狮子型”干部,选拔使用到克难攻坚的岗位上。何谓“狮子型”干部?武汉市委给出的答案是忠诚干净,思想解放,思路开阔,敢打敢拼,敢于担当。
事实上,热切呼唤“狮子型”干部的岂止是武汉一地?
       习近平总书记反复强调,深化改革要坚持解放思想、实事求是,鼓励探索、大胆实践,敢想敢干、敢闯敢试,对于新事物新做法,只要是符合实际需要,符 合发展规律,就要给予支持,鼓励试、大胆改。无论是脱贫攻坚还是国企改革, 百姓都期盼有一批带头冲杀的急先锋,破除沉疴痼疾,冲破利益梗阻,在山重水 复的改革丛林中杀出一条血路来。
       2017年 9月 1日,《湖北日报力消息,武汉创新开展“狮子型”干部大调研,共发现掌握人选 309 名。其中,108 名被提拔任用,年纪最大的 57 岁,最年轻的33岁。
        材料 2:《河北日报》刊登文章指出,“狮子型”干部的对立面,是那些为官不为、不思进取的。太平官"逍遥官"玲珑官。,他们之中,有的是善于推诿塞责、 文过饰非的“鸵鸟型”干部有的是善做表面文章、自吹自擂的“孔雀型”干部; 有的是信奉“多干多错,少干少错,不干不错”的“病猫型”干部。尽管这样的 干部为数不多、占比不高,但其延误改革、迟滞发展的负面作用不容小觑。 
        新华网刊文指出,“老黄牛”在中国人的心里,一直都是勤助恳恳、埋头苦干、任劳任怨、默默奉献的代名词。然而,在一些。90 后看来,“老黄牛精神”
早已过了时,移至成为他们“个性发展”的对立面,今天,我们谈起°老黄牛精神。就真的是不合时宜了吗?
       问题:改 革呼唤狮子型干部,那么 ,还需要老黄牛吗?请简述你的观点和理由。
       要求:观点正确,理由充分,表达简练清晰,不超过 400字,15分。 

       第三题:材料分析题(15分)
       材料 1:2017年 10月 2日新华社发表文章指出党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央持之以恒正风肃纪。截至 2016 年年底,全国共查处 1553 万起 违反中央八项规定精神的问题,其中发生在 2013年、2014年的占 78.2%,发生在2015年的占 15.1%,发涩好难过在 2016年的占 6.7%。数据表明,中央八项规定精 神在常和长、严和实、深和细中不断落地生根,遵守八项规定精神越来越成为党 员干部的行动自觉。
       材料 2:347个字,是十九大报告中关于“持之以恒正风肃纪”的全部内容。其中,最引人注目的便是“坚决反对特权思想和特权现象”和赋予有干部管理权
限的党组相应纪律处分权限,强化监督执纪问责。加强纪律教育,强化纪律执行,让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作生活”。
 十九大报告提到:我们党来自人民、植根人民、服务人民,一旦脱离群众,就会失去生命力。加强作风建设,必须紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系, 增强群众观念和群众感情,不断厚植党执政的群众基础。凡是群众反映强烈的问 题都要严肃认真对待,凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正。坚持以上率下, 巩固拓展落实中央八项规定精神成果,继续整治“四风”问题,坚决反对特权思想和特权现象。重点强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作 纪律、生活纪律严起来。坚持开展批评和自我批评,坚持惩前毖后、治病救人,运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐。赋予有干部管理权限的党组 相应纪律处分权限,强化监督执纪问责。加强纪律教育,强化纪律执行,让党员、 干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作生活。
         材料 3:党的十八届五中全会指出,要坚持全面从严治党,落实“三严三实”要求,严明党的纪律和规矩,落实党风廉政建设主体责任和监督责任,健全改进作风长效机制,强化权力运行制约和监督,巩固反腐败成果,构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。过去一个多月,中央纪委多次强调并解读监督执纪中的 “四种形态”。这“四种形态”回答了“用什么执纪、为什么监督”等重大理论和现实问题,对于挺纪在前、执纪必严,以纪律建设推进从严治党、依规治党, 具有重要战略意义和丰富实践价值。中央纪委反腐强调“四种形态”——党内关系要正常化,批评和自我批评要 经常开展,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态;党纪轻处分和组织处理要成为大多数;对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数;而严重违纪涉嫌违法 立案审查的只能是极极少数。这“四种形态”都是为了惩前毖后、治病救人,必 须改变要么是“好同志”、要么是“阶下囚”的状况,真正体现对党员的严格要 求和关心爱护。
        对作风建设和反腐败问题,必须打一场持久战。不论减少腐败存量还是遏制腐败增量,都要有多样化的执纪监督方式。“四种形态”归纳出歪风顽疾存续的
“四种状态”,给清理已发、震慑新发以路径指引。其中,以重处分、重大职务 调整、立案审查等雷霆手段清存量、遏增量,强化“不敢腐”;以咬耳扯袖、红脸出汗、轻处分和组织处理等柔性措施,增强党纪存在感,提高制度执行力,让 党员将党纪内化于心、外化于行,从被动敬畏到自觉遵循。由此,把纪律管到位、 严到份,为阻增量和“不能腐、不想腐”夯实基础。
        问题:近年来,违反八项规定人数逐年减少,请你结合所给材料,谈谈你的启示。
        要求:态度明确、观点明确、表达简练,不超过 400字,15分。 

        第四题:材料分析题(15分)
        下面是综合新华网、人民网舆情专栏的三则报告:
        第一则:D省高速公路事故,导致群众死伤。事故发生后,当地党报发出一篇 事故报道,里面没有出现一位伤亡人员或家属的名字,却提到了 16位省市领导的名字;全文 1300 字,有 1134 字表扬领导干部如何辛苦工作,如“迅速、立即、 有序、精干、全力以赴、难度很大、全力救援”。如此“煞费苦心”地把一篇事 故报道变成对有关部门和官员的表扬稿,徒增公众反感,恐怕是一种“高级黑” 行为。
        第二则:派出所接到报警有人在网上发布帖子称医院食堂卫生差,饭菜普通
还贵,派出所经过调查认为发布者扰乱公共秩序,给当事人处以治安拘留,引发
群众不满,后上机机关重新调查,认定反映情况属实,撤销派出所决定,医院承
认错误。
       第三则:三亚一市民通过政府服务热线相关平台投诉,称其所居住的小区河边蛙声吵闹影响休息。对此,天涯区环保局给予了回复。面对市民对“蛙鸣”的
投诉,天涯区环保局的回复可谓动之以情,晓之以理,还有些哲思和诗意,完全 打破了政府回应的那种硬邦邦、公式化的回复套路,充分展现了人性化、个性化,不仅获得了市民的认可,还获得了网友大写的赞!
       问题:请你对上述三则报道分别进行简要点评。
       要求:观点明确,表述准确,语言简练,不超过 400字,15分。

       第五题:大作文(40分)
       材料:十九大报告中提到:领导十三亿多人的社会主义大国,我们党既要政治过硬,也要本领高强。要增强学习本领,在全党营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围,建设马克思主义学习型政党,推动建设学习大国。增强政治领导本领, 坚持战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维,科学制定和坚决执行党的路线方针政策,把党总揽全局、协调各方落到实处。增强改革创新本领, 保持锐意进取的精神风貌,善于结合实际创造性推动工作,善于运用互联网技术 和信息化手段开展工作。增强科学发展本领,善于贯彻新发展理念,不断开创发 展新局面。增强依法执政本领,加快形成覆盖党的领导和党的建设各方面的党内法规制度体系,加强和改善对国家政权机关的领导。增强群众工作本领,创新群 众工作体制机制和方式方法,推动工会、共青团、妇联等群团组织增强政治性、 先进性、群众性,发挥联系群众的桥梁纽带作用,组织动员广大人民群众坚定不 移跟党走。增强狠抓落实本领,坚持说实话、谋实事、出实招、求实效,把雷厉风行和久久为功有机结合起来,勇于攻坚克难,以钉钉子精神做实做细做好各项 工作。增强驾驭风险本领,健全各方面风险防控机制,善于处理各种复杂矛盾, 勇于战胜前进道路上的各种艰难险阻,牢牢把握工作主动权。
       青年兴则国家兴,青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当,国家就有前途,民族就有希望。中国梦是历史的、现实的,也是未来的;是我们这 一代的,更是青年一代的。中华民族伟大复兴的中国梦终将在一代代青年的接力 奋斗中变为现实。全党要关心和爱护青年,为他们实现人生出彩搭建舞台。广大 青年要坚定理想信念,志存高远,脚踏实地,勇做时代的弄潮儿,在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想,在为人民利益的不懈奋斗中书写人生华章!
        问题:进入新时代,踏上新征程,担当新使命。请你结合机关工作实际,联系自己的体会认识,以“新时代青年公务员的能力”为题写一篇议论文章。
        要求:主题突出,认识深刻,思路清晰,切合实际,结构合理,语言通顺, 不少于 1200字,40分。
 

(小军师遴选根据考生回忆整理)



(题目与解析来自网络,仅供参考。非小军师内部培训材料。)

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